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La formation de « Gardien d’immeuble »

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La formation de « Gardien d’immeuble »
Métier : Le gardien d'immeuble assure le nettoyage et l'entretien des parties communes d'un immeuble et des espaces verts. Il collecte les ordures ménagères et surveille les installations. Il assure une présence sur un groupe d'habitations en disposant ou non un logement de fonction.
Date de début : 19/10/2016 - Date de fin : 23/06/2017
Durée en entreprise : 455 heures
Durée en centre de formation : 700 heures
Objectifs : Objectifs :
- Recevoir et informer les usagers ou les locataires, entretenir des échanges positifs et gérer des situations conflictuelles ;
- Assurer, garder, veiller au maintien en état de propreté et de bon fonctionnement des immeubles à usage d'habitation ;
- Effectuer des tâches administratives ;
- Coordonner l'activité technique d'agents d'entretien ou d'agents techniques lors d'interventions sur les lieux ;
- Présenter avec succès sa candidature au diplôme ;
- S'insérer durablement dans le métier.
Pré-requis : Niveau 3ème des collèges si le candidat à une pratique professionnelle - Une première expérience dans le nettoyage industriel ou de remplacement sur un parc de logements sociaux - Avoir une communication aisée - Avoir une présentation correcte - Fortement motivé(e) pour travailler dans ce secteur.

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Cette formation de Gardien d’immeuble est mise en oeuvre dans le cadre du Service Public Régional de la Formation  (SPRF) à travers le dispositif Contrat d’Aide au Retour à l’Emploi Durable (CARED) et son financement est assuré par la Région Auvergne Rhône-Alpes

Le gardien d’immeuble assure le nettoyage et l’entretien des parties communes d’un immeuble et des espaces verts. Il collecte les ordures ménagères et surveille les installations. Il assure une présence sur un groupe d’habitations en disposant ou non un logement de fonction.

Véritable lien social entre le bailleur, les locataires et l’environnement, il assure et/ou coordonne des services quotidiens dus aux résidents aux titres des obligations des bailleurs (accueil, information, nettoyage des parties communes, la sortie des poubelles et la petite maintenance.

L’action de formation a pour vocation d’accompagner les apprenants à :

  • l’acquisition des connaissances et des compétences nécessaires à l’exercice du métier ;
  • à l’employabilité ;
  • à l’acquisition d’une qualification, le Certificat d’Aptitudes Professionnelles.

Ce parcours de formation se décompose de 700 heures en centre et 455 heures en immersion en entreprise. Au terme de ce cursus, les apprenants sont présentés aux épreuves du CAP « Gardien d’Immeuble ».

Les méthodes pédagogiques positionne le stagiaire au centre du dispositif en qualité d’acteur responsable de son apprentissage. Notre accompagnement individualisé repose sur une pédagogie différenciée et une utilisation des méthodes actives.

Le contenu de formation :

  • Accueil (4 heures)
  • Français (48 heures)
  • Histoire/géographie (40 heures)
  • Education civique (20 heures)
  • Notions juridiques (20 heures)
  • Mathématiques (50 heures)
  • Sciences Physiques et Chimiques (20 heures)
  • Biologie et Chimie appliquées (60 heures)
  • Economie Gestion (20 heures)
  • Sciences médico-sociales (80 heures)
  • Nettoyage et nettoiement (100 heures)
  • Immeuble et logement (50 heures)
  • Habilitation électrique B0 (16 heures)
  • Hygiène Sécurité Conditions de travail (26 heures)
  • Gestion administrative (40 heures)
  • Prévention Santé Environement (30 heures)
  • Communication professionnelle (28 heures)
  • Entretiens espaces verts (16 heures)
  • Compétences numériques (22 heures)
  • Bilan intermédiaire / Bilan (10 heures)

Le financement du Contrat d’Aide au Retour à l’Emploi Durable (CARED) est un dispositif de la Région Auvergne Rhône-Alpes. Celui-ci prévoit que les entreprises partenaires déclarent avoir un poste vacant et proposent une ou plusieurs promesses d’embauche.